陈朝晖委员：

　　《培育“数字工匠”，助力高质量发展》（第20221054号）收悉，由我单位会同市工信局、数字办办理，现将有关情况汇总答复如下：

　　一、工作开展情况

　　（一）大力实施职业技能提升行动。2019年以来，按照国务院、省政府的统一部署，我市及时制定出台《泉州市职业技能提升行动实施方案（2019-2021年）》，横向联合22个市直部门、纵向深入13个县（市、区），大力开展职业技能提升行动。3年来，全市已开展各类补贴性职业技能培训（不含以工代训）累计24万人次以上，使用专账资金5.6亿元，取得实效，两次获得省人社厅通报表扬。其中，两项举措有效促进我市智能制造、数字产业从业人员参加技能培训。一是实施泉州重点产业提升计划。鼓励企业组织职工开展技能培训，并给予800-1000元培训补贴；公布全市重点急需紧缺职业（工种）目录，将光电半导体、智能制造、信息通信网络运行、物联网、3D、无人机等相关技能工种纳入

　　泉州市急需紧缺工种目录，深化智能制造、数字产业从业人员职业技能培训，取得培训结业证书的，按每人1000元的标准给予企业补贴，个人参加就业技能培训，取得培训结业证书或专项职业能力证书的，按650元给予个人补贴。截止目前，全市共培训智能制造、数字产业从业人员3000人次。二是抓好稳岗留工送培训专项行动。2021年初，我市在全省率先制定“两节”期间各项培训补贴翻倍政策，培训补贴标准从200-1000提高至400-2000元标准，大大提高企业组织培训积极性，2021年第一季度，全市举办900多个培训班，培训4.4万余人次。

　　（二）加强校企合作促进产教融合。一是开展企业新型学徒制培训。为支持企业稳住职工、提升职工技能，支持企业采取“企校双制、工学一体”的培养模式，培训时间1年以上，按中级工班每人每年5000元，高级工班每人每年6000元标准给予企业补贴，目前已组织培训近2000人。二是开设相关专业。引导技工院校、职业院校根据我市智能制造、数字产业发展定向培养专业技能人才，实现校企双方在培养计划、课程设置、实习实训、师资培养、学生就业等方面紧密对接，积极探索“教学工厂”“企业校区”“生产实训一体化教学车间”等工学一体化人才培养模式，培养专业人才，加强我市人才储备。

　　（三）进一步健全技能人才评价。一是全面推行职业技能等级认定工作，择优从职业院校、技工学校、产业基地、“头部”企业遴选职业技能等级认定试点单位50家。2021年，我市已组织4.29万多人参加技能人才评价，有3.57万人取得相应等级的职业（工种）技能证书。二是创新高技能人才评价方式，在全省率先探索高技能人才直接认定试点工作，并作为泉州13条支持民营企业改革发展典型做法，于 2021年10月被国家发展改革委在全国推广。支持企业对生产经营中具有精湛专业技能的一线技术工人自主开展高技能人才评价。强化凭技能提待遇导向，引导企业将职工技术技能水平与薪酬待遇相挂钩，从而提高高技能人才待遇水平。目前已达成意向企业121家，完成高技能人才直接认定近800人，其中涉及数字技能类30余人。

　　（四）积极开展各类职业技能竞赛。组织实施“百万职工技能大提升活动”“高技能人才培养工程”及“技能泉州”行动，联合市总工会、发改委等部门举办“数字工匠”主题劳动竞赛启动仪式，为上年度入选的“泉州市技能大师”颁证、授牌，并公布全年各类竞赛计划。拟开展智能制造应用技术技能、装备制造行业数控车工、5G智慧制造（陶瓷）、工业机器人操作等10场数字技能竞赛，目前已开办3场，并授予“泉州市技术能手”3人。

　　二、下一步工作计划

　　2022年我局联合市财政局出台《关于支持企业复工复产加强职工培养培训九条措施的通知》，计划开展以下几项工作，进一步促进数字技能培训。一是实施专业技术人才知识更新工程。推出“工业互联网与企业数字化转型”等3个省级高级研修班及“人工智能与装备制造关键技术应用能力提升”等4个市级中级研修班，“数字农业和数字乡村建设”等5个普通班，以我市数字科技人才水平，其中企业管理人员自主选择以上项目，于9月30日前报名，并按要求完成培训的，给予培训费用全免或减半。二是落实技能培训补贴政策。对取得专项能力证书的，按500元/人给予补贴；取得技能等级证书的，根据等级按700-3000元/人给予补贴。其中，参加我市紧缺工种培训的，根据规定相应上浮补贴标准，最高可按3900元/人给予补贴。三是大力发展技工教育。鼓励有条件的产业龙头企业、行业头部企业通过引企驻校、校企联动、企业办学等方式，参与技工学校工学一体化建设。积极探索通过合并中职院校、联办中高职院校贯通培养、校企合作办学等模式加快创建适应我市产业高质量发展的技师学院，开设相关专业，大力培育数字人才。

　　领导署名：龚时荣

　　联 系 人：郭瑞雯

　　联系电话：15260892277

　　                                                                                   泉州市人力资源和社会保障局

　　                                                                                        2022年7月19日