双线融合，搭建用工招聘平台

　　2023年春节期间，为更好地搭建企业和求职者的交流互动平台，永春县聚焦保障企业用工，县人社局联合22个乡镇、县融媒体中心、县工业园区管委会，组织线上线下系列招聘活动31场，携企业赴贵州开展劳务对接活动2场，多途径多举措搭建对接平台。正月初四开展的 “人社局长直播带你找工作”线上直播活动，1个小时左右参与人数达5.03万人，据统计，连同当天在永春县工业园区、蓬壶镇、达埔镇、苏坑镇等地同步开展的现场招聘会， 9场线上线下招聘会参加企业共有130家次，提供就业岗位3177个次，初步达成就业意向1512人次，为助力企业招工引才、全力做好一季度“开门红”用工要素保障提供有力支撑。

　　村企直通，打开大门广迎四方

　　近日，为全力抓好年终岁首援企稳岗扩就业工作，永春县人社局携美律科技等优质企业诚赴贵州省遵义市习水县、清镇市塘水村等地开展“村企劳务对接”现场招聘活动，在清镇市建立2个劳务对接站点，组建以村委、劳动保障协理员为主体的“永春驻黔引工大使”团队，打通 “跨省村企直通车”通道。同时，依托微信朋友圈、微信公众号在清镇市辖区，乃至当地19所职教院校推送投放就业政策和岗位信息，充分利用“永春人社云上招聘”小程序便利优势，携永春县110家企业近2000个岗位同步走进贵州，涉及轻工纺织、香醋瓷、机械制造、食品饮料、新材料、网络电商、生物医药等十几个行业岗位，通过线上线下全力促进闽黔人力资源充分对接。

　　援企助企，留工政策暖企惠民

　　立足抓早抓实、边谋划边落实，永春县制定出台了《永春县关于推动一季度工贸经济“开门红”措施》，立足支持企业稳岗留工、强化企业要素保障等方面提出20项举措，例如对符合条件的企业发放一次性稳就业奖补、给予个人来永就业岗位补贴、发放节日补贴等，支持企业稳岗留工促生产。

　　此外，截止目前永春县共开展新春座谈会、乡贤茶话会等24场，推动永春乡贤发挥自身资源和人脉优势，为永春发展作贡献。